令和４年度　働く女性のステップアップ講座　「～働く女性のモヤモヤをすっきり～はままつメンターカフェ」

働く女性のためのステップアップ講座「～働く女性のモヤモヤをすっきり～はままつメンターカフェ」（全２回）を開催しました！

「メンター」は、助言者や相談者という意味があります。主に後輩に助言したり相談に乗ったりする先輩のことを指し、言いづらい相談に乗ったり、精神面でのサポートをする役割もあります。今回は「働き続ける」と「管理職になる」のテーマを設定し、様々な経験をされてきたメンターや同世代の参加者と交流することで、これからの生き方・働き方の参考にしてもらえたらと思い、この講座を開催しました。

第１回は稲垣三香さん（遠州鉄道株式会社）、内山千穂さん（日本労働組合総連合会静岡県連合会＜ヤマハ株式会社出身＞）をメンターとしてお迎えし、「働き続ける」をテーマにご自身のキャリアチャートを基にお話しいただきました。

後半のグループワークでは各々が作成したキャリアチャートを見せながら自己紹介をし、グループで悩みを共有、メンターさんも入り意見やアドバイスをもらいました。

「今後、管理職も目指していきたいけど、家事が苦手なので不安だ」と吐露した参加者には、「妻が全てを担わなければと思う必要はないし、夫が得意ということだったので得意な方がすれば良いのでは」という意見が出ました。

その他、働き続けるためには自分の好きなことをする時間、逃げ場を持っていることが大切だというアドバイスもありました。

第２回（１１月１２日）は大村幾子さん（ローランド株式会社）、加茂佳寿恵さん（日本郵便株式会社）をメンターとしてお迎えし、キャリアチャートを使って現在のキャリアを得られるまでのお話をしていただきました。

後半のグループワークでは参加者がメンターの話を聞いた感想やこれからについて４マスシートを使って発表、「未来シート」として１０年後の自分になるために今何をするのか、３年後どうするのかをシートに記入、グループ内で共有し、グループのみんなから応援メッセージをもらいました。

専業主婦歴が長かった参加者が「専業主婦も立派なキャリアです」というメンターの言葉によって自分に自信を持って良いんだと思えたり、メンターやグループメンバーと話したことによって明日から管理職を目指してがんばる意欲がみなぎったりと参加者のみなさんが自分を見つめ直し、これからの生き方、働き方を考える良いきっかけになったのではないかと思います。

参加者からは「メンターさんを交えてグループワークをし、他の人がどんな気持ちで仕事や家庭に向き合っているのか聞くことができて良かったです」「メンターさんの助言を実行してみようと思います」「自分のキャリアの振り返りもでき、とても良い機会となりました」「メンターの方々のお話は無理なく前向きになれるお話で、良い刺激を受けましたし、日頃接することのできない参加者の方々とお話できて楽しかったです」などの感想をいただきました。

最初は管理職になりたくないと思っていた方も帰り際には、前向きに検討できるようになったというコメントもありました。ひとりで考えていると、働き続けることも管理職になることも高いハードルのように思いますが、こうしてメンターや同世代の女性たちと話すことでキャリアの選択肢が広がったのではないかと思います。あいホールでは、これからも女性たちの「働きたい」を応援していきます。